2.2. Modification des congés de formation.

Le congé de formation pourra désormais porter sur des sujets liés à la gestion des conséquences environnementales de l’activité des entreprises. La loi Résilience et climat prévoit la possibilité d’être formé sur les questions environnementales lors du congé de formation économique, sociale, environnementale et syndicale (CFESES) de 5 jours. Cette formation est prévue pour les élus titulaires uniquement, les suppléants ne peuvent s’en prévaloir sauf si un accord d’entreprise ou l’employeur accorde la formation à tous les élus.